¿Que tipo de contrato seria el mas adecuado hacer a una persona que va a desarrollar labores administrativas en una fundación?

Una fundación para la investigación neurológica quiere contratar a una persona para realizar labores administrativas. Se trata de una mujer de 55 años, actualmente cobrando el subsidio de desempleo y hermana del presidente del patronato. Me gustaría saber que tipo de contrato seria el mas conveniente hacer y si puede tener alguna bonificación a la Seguridad Social. La jornada sería completa y en principio no quieren que sea contratación indefinida.

Un saludo y muchas gracias por todo.