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Consulta formulada por:
¿Debemos tener un fichero de voluntarios? ¿Qué información debe recoger? ¿Existe algún modelo?
25.01.08
Nuestra asociación cuenta actualmente con unos 30 voluntarios, pero creo que no estamos haciendo bien las cosas, ya que nadie conoce la Ley de voluntariado. No sabemos si es necesario tener una ficha para cada voluntario, qué datos debe contener, etc. Tenemos un listado con los DNI de cada uno, junto con el seguro de accidentes, enfermedad y responsabilidad civil, ¿tenemos que recoger alguna otra información?
Muchas gracias por vuestra ayuda.
Respuestas
Aportada por:
Gerente Plena Gestion Social SL
Trabaja en:
Asesor particular
28.01.08
Maria Ines, creo imprescindible tener un fichero de voluntarios, con sus fichas,....Pero lo que teneis que tener en cuenta es la ley de proteccion de datos y las cautelas que teneis que observar. A las Asociaciones es de aplicacion la mencionada Ley, y a menudo lo olvidamos.
Fermin Aparicio
Gerente Plena Gestion Social
www.plenaonline.es
Opinión anónima
28.01.08
María Inés,
Tal y como te comenta Fermín es imprescindible contar con un archivo de datos del voluntariado que gestione una persona responsable del cumplimiento de la mencionada Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, que podrás consultar en el siguiente link:
http://noticias.juridicas.com/base_datos/Admin/lo15-1999.html
Aportada por:
Fundación ARSIS
Trabaja en:
Asesor particular
28.01.08
Estimada Inés, mis compañeros ya te responden la primera de tus preguntas: efectivamente, debéis tener un ficher de voluntarios, no sólo por ley, sino por calidad en vuestro funcionamiento. Informaos bien sobre la Ley de protección de datos con algún gestor o consultor experto en esto, pues es de obligada aplicación y os supondrá tener bases de datos de todos vuestros contactos, y seguir ciertos protocolos.
En cuanto a fichas sobre datos de voluntarios, por sentido común y práctico ya sabréis los datos que han de contener. Podéis abrir una base en Access o programa siimilar. También es importante que cada voluntario firme un acuerdo de colaboración con vosotros y conservéis un original o copia junto con la ficha del voluntario. Si quieres un modelo básico, te puedo mandar, tanto de ficha como de acuerdo de compromiso de voluntariado.
Saludos,
Montse de Paz
Aportada por:
Consultor en la Gestión de Proyectos, R.R.H.H. voluntariado, Marketing Social e IT aplicada a ONLs.
Trabaja en:
Asesor particular
28.01.08
Maria Ines,
Sobre lo de la proteccion de datos es importante tener en cuenta en todo momento, especialmente si quereis evitar conflictos en el futuro.
Sobre el fichero, es importante. Ten en cuenta ademas de una ficha con sus datos personales, habilidades tecnicas, formacion, etc. Debeis incluir las copias del acuerdo de voluntariado firmado, la copia firmada de la ficha de postulacion que usaistes como criterio para la seleccion (si teneis una), un copia del DNI o pasaporte, y cualquier copia de comunicacion escrita o cartas y certificados que le hagas al voluntario.
Es bueno, ademas, llevar una base de datos con todos estos datos, asi te facilitara la administracion de toda esta informacion, ya que supongo que iras recibiendo mas voluntarios en el futuro.
Johann
Opinión anónima
30.01.08
María Ines:
Normalmente uno responde desde la visión de la organización y las ventajas que ofrece tener un fichero. Uno de los registros que tenemos en nuestra organización es un Cuestionario de motivaciones, el cual explora las motivaciones prosocial, curricular, personal y de pertenencia del voluntario al ingresar en un proyecto. ESo me permite satisfacer todas sus inquietudes. Asimismo ver como sus motivaciones cambian a través del tiempo. El campo de habilidades en una base de datos llega a ser muy útil. POr supuesto no dejes las cuestiones legales elementales muy amarradas en tu fichero
Saludos desde México