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Consulta formulada por:
Isabel Pizarro Ponce de la Torre
Acciones a realizar en la Seguridad Social cuando hay un cambio de contrato.
20.09.07
Un trabajador de la entidad tiene una conversión de contrato a indefinido y en la vida laboral tiene puesto que el tipo de contrato es de duración determinada por obra y servicio y a tiempo completo (401). ¿En que momento tendría que figurar en la vida laboral como indefinido (109)? ¿Cómo podría subsanarse ese error en la Seguridad Social?
Muchas gracias.
Respuestas
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Excelente
Aportada por:
Abogado / Graduado Social / Consultor ONGs / Asesor fiscal / Experto informatico / etc
Trabaja en:
Asesor particular
21.09.07
Cuando habeis modifcado el Contrato de trabajo, teniais que haberlo comunicado a la Tesoreria de la Seguridad Social, y tambien teniais que haber cambiado en los Boletines de Cotizacion, el tipo de contrato y los tipos de cotizacion son inferiores en los Contratos indefinidos que en los temporales
Teneis que levar la documentacion a la Tesoreria y explicar vuestro caso, para que osn digan si lo modificais a partir de ahora o desde la fecha correcta (que seria lo normal)
saludos
Ramon Pamies
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