¿Una ONG puede recibir una subvención para contratar a una persona discapacitada? En ese caso, ¿Qué contrato sería más beneficioso para la entidad?

Hola Nuria,
En cuanto al tema de contratos a tiempo parcial debéis pensar si queréis contratar por cuenta ajena o acordar la prestación de servicios con un autónomo., que son cosas diferentes
En cuanto al tipo de contrato hay distintas modalidades y tenéis que pensar cual os conviene en función de lo que tengáis previsto.
Te adjunto link a la página del SEPE ( antiguo INEM) donde aparecen las distintas modalidades, formativas, eventual, por obra, indefinido, de relevo…
Además en cuanto a tu segunda pregunta todas las empresas, no sólo las ongs tienen derecho a la subvención sino también a bonificaciones en función del porcentaje de minusválida
Te adjunto link sobre las modalidades en caso de minusválidos
http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/empresas/contratos_trabajo/ah01030507.html
Un saludo
Teresa Ferraz

Hola Nuria de nuevo
Te adjunto guia del SEPE esquemática sobre las bonificaciones/ reducciones de la contratación laboral actualizada a octubre de 2013
Espero q te sirva
Un saludo
Teresa Ferraz

Hola Nuria, olvide adjuntarte el adjunto
http://www.sepe.es/contenido/conocenos/publicaciones/pdf/Guia_Bonificaciones.pdf
Un saludo
Teresa Ferraz