Nos gustaría que nos informáseis sobre el proceso de integración, fusión o absorción de dos asociaciones

La fusión puede tener dos variantes:

a) Fusión pura y simple, que supondrá la desaparición de las entidades que se fusionan, apareciendo una nueva entidad totalmente independiente, aunque se subrogaría en bienes, derechos y obligaciones de las entidades promotoras de la fusión.

b) Fusión con absorción. En este caso, una de las entidades, la absorbente, mantiene su personalidad jurídica, desapereciendo la entidad absorbida.

Evidentemente, cualquiera de estas dos fórmulas no permitirá mantener vuestra actual identidad. En el supuesto de fusión con absorción se mantendría exclusivamente la entidad de la absorbente.

Como agrupación o unión de asociaciones, el artículo 3.f) de la Ley Reguladora del Derecho de Asociación (Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo), contempla la posibilidad de constituir federaciones, confederaciones o uniones, figuras que sí permitirían mantener vuestra actual identidad.

Otras dos posibilidades, viables pero menos propias del mundo de las entidades exentas, sería la constitución de una Agrupación de Interés Económico (AIE) o una Unión Temporal de Empresas (UTE). En el caso de la AIE, ésta tendría personalidad jurídica propia, por supuesto, manteniédose las de los asociados, mientras que en el caso de UTE, esta figura no tiene personalidad jurídica propia.

Comentar, por último, en relación con la AIE y la UTE que son figuras previstas, normalmente, para hechos, circunstancias o acontecimientos puntuales, limitados en el tiempo, por lo que, en cierta manera, estarían reñidas con vuestra intención de permanencia de la unión.

Juan González Martín-Palomino.
gonzalezpalomino@icacr.com


bien mediante la aparición de una nueva figura, de

Santiago, como Juan ya te da todos los datos jurídicos, te respondo desde una perspectiva más personal. Como dices, no queréis perder vuestra identidad e imagino que tampoco vuestra forma de hacer. Quizás más que unafusión o absorción os convendría firmar un convenio entre ambas partes para realizar ciertos proyectos de manera conjunta, o para compartir locales, recursos, personal… sin que ninguna pierda su personalidad jurídica ni su talante peculiar. Sea lo que sea, en todo caso siempre deben quedar claras al menos tres cosas: el liderazgo, las responsabilidades y el rol de cada parte. “Unidos pero no confundidos”, por decir así. (Si quieres un modelo de convenio te puedo facilitar el que usamos en ARSIS)

De esta manera, además, os permitís ese necesario periodo de prueba para ver si esa unión funciona. En todo caso, quizás más adelante os podáis plantear la fusión. Eso ya lo veréis…

Saludos y adelante,

Montse de Paz

Bien, recomiendo que puedan formar un consorcio, esto mediante la firma de un acuerdo notarial denominado “Acuerdo de Asociacion para un fin espesifico.”.

Esta definido por ley.