Necesitamos urgentemente voluntarios para Madrid, ¿cómo podriamos conseguirlos?.

Si ya tenéis hecho vuestro Plan de Recursos Humanos, que debería incluir, en mi opinión, una perfecta definición y procesos de la acogida, selección y seguimiento de voluntarios pasaríamos a un proceso de captación activa de voluntarios, que es el que os planteáis desde vuestra asociación.
Os recomiendo poneos en contacto con la web www.hacesfalta.org ,en mi opinión uno de los mejores canales de comunicación entre las organizaciones y las personas voluntarias y la mejor web de su categoría.

Hola, Alejandra: En mi opinión, es importante tener claro para qué queréis los voluntarios, cómo les vais a acoger, de qué forma vais a darles su lugar en vuestra organización. Imagino que eso ya lo tenéis pensado. Respecto a la convocatoria concreta, nuestra experiencia es que hay que tocar muchas teclas: internet, carteles, buzoneo, mass media,... y lo que más convoca es el boca a boca. Si ya tenéis voluntarios, estos son los que mejor pueden convocar a otros, porque les van a ilusionar con la experiencia que ellos están viviendo. Ah! Y mucha paciencia! Un saludo.

Voluntarios para Madrid:cuanto tiempo?que cubren?especificar la actividad a realizar:irma Caselli