Expediente de expulsión

En relación a tu consulta, es importante tener en cuenta que los procedimientos de expulsión de un miembro de una asociación deben seguir lo establecido en los estatutos de la misma y en la ley de asociaciones.
En caso de que no se hayan seguido estos procedimientos, como parece ser tu caso, podría haber lugar a impugnaciones.

En cuanto a las sentencias de readmisión tras un expediente disciplinario de expulsión, he encontrado algunos casos que podrían ser de interés:

El Tribunal Supremo ha establecido que en caso de despido improcedente donde no es posible la readmisión, hay que abonar la indemnización más los salarios de tramitación.
En otro caso, el Tribunal Supremo declaró la extinción del contrato de trabajo con fecha 21 de enero de 2021, condenando a la empresa al pago de 3.123,05 euros, en concepto de indemnización por despido improcedente, y al pago de los salarios de tramitación desde el despido 4 de octubre de 2019 a la fecha de la extinción -21 de enero de 2021, a razón de 43,67 euros diarios.
En cuanto a si es necesario esperar a la notificación para poder impugnar, esto puede depender de los estatutos de la asociación y de la legislación aplicable. En general, es recomendable consultar con un abogado o experto en la materia para obtener asesoramiento específico y personalizado.