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DÍAS FESTIVOS PARA TRABAJADORES/AS MUSULMANES QUE LO SOLICITEN
20.04.23
Quisiera saber si en España se ha implantado la obligación a las empresas de conceder a sus empleados/as musulmanes días libres por la festividad de fin de Ramadán (Eid al-Fitr). No como día de vacaciones, si no como un día festivo.
gracias y saludos
en las redes socialesRespuestas
Aportada por:
Abogado laboralista ejerciente. Especialista en derecho laboral, seguridad social y prevención de riesgos laborales.
Trabaja en:
Asesor particular
21.04.23
Buenas tardes,
Hasta ahora, que yo sepa, únicamente en Melilla se ha incluido como día “no laborable” la pascua que celebra el final del mes del Ramadán.
Un saludo
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