Contrato de obra y servicio

creo que lo que planteas es un tema universal o generalizado de todas las ONG’s que están trabajando al 100% de sus presupuestos sujetos a subvenciones publicas, y creo que no tiene una solución jurídco-laboral, salvo mejor opinion, creo que es un problema prespuestario o financiero.

Evidentemente la salida no creo que sea la contratacion indefinida, ya que la misma conlleva unas indemnizaciones todavia mas altas (33 o 45 dias por año de servicio) mientras que el de obra o servicio, al ser de duracion determinada, conlleva efectivamente los 8 dias solamente.

Creo que la verdadera dimension del problema se plantea en tu segunda pregunta… Evidentemente cuando se trabaja al 100% subvencionado, cualquier desvio en las subvenciones conlleva un importante desequilibrio presupuestario, que la ONG debe de tener previsto, bien a traves de lineas de credito, bien a traves de otras vias de financiacion (privadas de cualquier tipo) para tener previstas este tipo de contingencias.

Una solución posible es trabajar con autónomos, es decir con profesionales dados en alta y que facturen a más de un cliente y no solo a la ONG (para evitar que la SS entienda que hay relacion laboral), ya que siempre se puede negociar con el profesional independiente la rebaja de sus honorarios en funcion de la reduccion de la subvencion. Pero esto no es facil cuando hablamos de actividades de ONG’s ya que el profesional tiene que asumir el coste de su SS (autononomo) y las demas obligaciones fiscales.

En fin, creo que la solución a vuestro problema es que planteeis mejor los prepuestos y la financiacion de la entidad, y que comenceis a pensar en vias alternativas de ingresos para paliar esos problemas. Muchas subvenciones aceptan las gastos financieros (intereses sobre lineas de credito o prestamos) como parte del mantenimiento de la actividad…

Son solo algunas ideas y siempre salvo mejor opinion de otros compañeros.

Coincido con la respuesta dada por mi compañero.
La indemnización prevista de 8 días por año es ineludible. Fue introducida por una reforma que trataba de impedir la precariedad de los contratos temporales, y en tanto acudais a los contratos por obra o tiempo definido, tendreis que asumir esa indemnización.
Sólo os queda la posibilidad de contrato de arrendamiento de servicios.